崗位職責：
1、全面領導集團各項法律事務，統(tǒng)籌內(nèi)控建設、合同管理、訴訟糾紛等工作；
2、負責搭建并持續(xù)優(yōu)化公司風險管理體系和內(nèi)控體系，定期進行合規(guī)性審查，加強風控能 力，防范、控制、化解各種法律風險；
3、深入了解公司產(chǎn)業(yè)布局及產(chǎn)品路線，對公司的重大決策、發(fā)展戰(zhàn)路、業(yè)務拓展、經(jīng)營管理等主動研究，并隨時提供法律支持；
4、處理重大、復雜、歷史遺留法律糾紛和突發(fā)法律事件維護并拓展公檢法各級司法機關的關系；
5、強化部門管理，加強團隊建設，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才。組織普法教育，提高員工法律意識。
任職要求：
1、40歲以下，法學專業(yè)，本科以上學歷；
2、法律從業(yè)10年以上，5年以上大型企業(yè)法務管理經(jīng)驗。持有法律職業(yè)資格證書；
3、專業(yè)素養(yǎng)和道德標準高，團隊管理及組織能力強，嚴謹?shù)倪壿嬇袛嗪头治瞿芰Γ瑑?yōu)秀的表 達能力和寫作能力，較強的溝通理解和談判能力；
4、學習和接受新事物能力強，抗壓能力強。
